Parece, mas não é!

Conduzi um Workshop de Carreira na semana passada e uma das coisas que despertou grande interesse dos participantes foi o tema percepção. Uma das atividades que realizamos mostrou de forma simples como criamos estereótipos e julgamos as pessoas a partir deles. Quando pensamos em gestão de pessoas fica fácil lembrar o estrago que isso pode causar nos processos seletivos. Estrago para ambos: empresa e candidato. Quando participamos de um processo... Read More

Candidato Pede Respeito

Escrevo esse post aceitando a sugestão de uma leitora que me escreveu relatando seu desânimo em, ao participar de um processo seletivo, ficar esperando, esperando… esperando… por um retorno, positivo ou negativo. O e-mail dela traz, ainda, a percepção que formou de que há pouco cuidado com os candidatos, não ocorre o mínimo de planejamento das entrevistas e há uma falta de visão, na sua opinião, em reconhecer que o candidato... Read More

TV Salada